但我们也不能骄傲，中国目前还是天下工厂，有不少车企的生产放在中国，比如特斯拉，他们的出厂数据在上面的统计里。汽车里高技能高利润板块我们还须要不断努力，花韶光去打磨，为用户供应更优质的做事。
相对付不动产的流动性受地域空间的影响很大，汽车家当在环球贸易中，地位很高。毕竟，交通是环球刚需，且可以通过海运卖到全天下。
汽车家当的从业职员很多，附加值高，对付财富积累来说，汽车家当是必争之地，特殊是拥有广袤市场的中国。
广州的汽车家当也是不容小觑，比如广汽集团。
下面我们一起来看看广汽集团的人为报酬详细情形。
广汽集团高管曝光的人为报酬
1、下面是某网友分享的广汽集团高管收入，董事长142万；董事、总裁439万；独立董事10万；职工代表董事13.9万；职工代表监事184万、102万；副总裁396万、367万、319万；
副总裁、代理财务总监374万；副总裁、总工程师273万；总法律顾问38万；董事会秘书145万；原职工代表董事116万；原职工代表监事78万；原副总裁273万。
2、下面是网络宣布的广汽集团的发卖5782人，人均18.6万；广汽集团总人工本钱133亿，员工9.6万人，人均13.9万
3、下面是某网友分享的广汽集团的普工人为，月均7000旁边。
广汽集团集团的福利怎么样
五险一金，年终奖等
广汽集团员工的事情节奏怎么样
某网友分享
在广汽集团广州总部已经事情一段韶光了，来给大家分享一下我的事情 体验！
1.我们的紧张办公地在广州市，每天正常的高下班韶光为8：45～ 17：30，中午有1小时的午餐安歇韶光，高下班以前不打卡，现在日子不好过了都要打卡了。
2.在广汽的事情强度还算可以，除了项目节点须要加加班，基本都不超过晚上8点，周末基本不加班，只要完本钱身的事情就好。
3.我们团队的小伙伴基本都来自广本和广丰，以是干事都比较严谨，同团互助氛围融洽，有困难领导会帮着一起办理，团队内部常常会组织聚餐，有新同事加入也会有欢迎宴。
另一网友分享
节奏烦懑，一样平常都能定时高下班，且周末不用加班和补班，一样平常加班都会给加班补贴或者调休。员工关系也比较大略，不繁芜。
公司福利若何福利？
福利不错，五险一金和补充保险都有，公积金缴纳基数和比例比较高，缴存基数是上半年的综合收入，有交通补助，公司领导比较不错。
公司熟年终奖吗？
熟年终奖，基本至少都有3个月，一样平常年中间会发一次，一样平常1个月，年末也会发一次，至少会有3个月，详细看公司的整体效益。
广汽集团员工的事情压力怎么样
压力大鄙视详细的岗位，相信困难我们可以战胜
目前的就业市场实属不乐不雅观，且行且珍惜了
