湖北比帆制衣公司是潜江服装龙头企业。2016年，创始人黄发安将公司从惠州搬回老家潜江。以往，由于员工近9成是“潜江裁缝”，每年春节，公司包车将几百人从潜江带到惠州上班。搬回潜江后，9成“潜江裁缝”不用再去外地打工，在家门口就业。公司管理运行本钱降落，员工人为不减，5成“潜江裁缝”开上了小轿车，公司开始有了为员工办理停车问题的“小烦恼”。
湖北比帆制衣公司员工事情场景。
将“潜江裁缝”拉回去过年，节后又将他们带回惠州上班
湖北比帆制衣公司工厂有12条生产线，紧张做服装代工，产品以羽绒服、冲锋衣为主。
湖北比帆制衣公司的起源要从很早以前提及。1992年，41岁的黄发安被派去潜江市公民政府驻深圳办事处，紧张卖力招商引资。“当时潜江市委市政府支持办事处自主创新，通过创办企业实现自大盈亏，于是，我领头开始创业。”黄发安说。
湖北比帆制衣公司大门。
服装家当是潜江传统上风家当。当时，潜江已有一家大型服装上市企业——幸福集团。改革开放初期，深圳是投资兴业的热土，幸福集团也将分公司落在了深圳。
“得知幸福集团有配套拉链需求，又有用人为本，就抢抓机遇，开起了拉链厂。”黄发安说。早期幸福集团坐落在潜江，培养了一大批“潜江裁缝”。改革开放初期，为促进经济发展，潜江市委市政府开展全市劳务有序输出，促进“潜江裁缝”南下打工潮，逐渐形成享誉全国的“潜江裁缝”劳务品牌，15万“潜江裁缝”遍布全国各地。
湖北比帆制衣公司创始人黄发安正在检讨公司产品。
2000年，为了扩大企业发展空间，黄发安决定转型升级，开服装代工公司。后来，由于公司园地租赁、劳动力本钱高昂，按照经济梯次，黄发安将公司搬到了惠州博罗县长宁镇。
那时候，公司近9成的员工是“潜江裁缝”。每逢春节，公司包员工来回路程，将他们从惠州带回潜江过年。节后，又将他们带回惠州事情。
家门口就业，50%的“潜江裁缝”买了小轿车
2016年，湖北比帆制衣公司从惠州搬回潜江，9成“潜江裁缝”跟随企业，回到家门口就业。
长江日报采访湖北比帆制衣公司总经理黄迪秋。
“由于服装家当发展到后期，珠三角和长三角的服装生产企业和服装品牌企业，都由于本钱高昂而涌现了职员紧缺，而以上海为龙头的江浙地带，面料、辅料生产较为成熟。地处江汉平原的潜江，人口稠密，则是服装代工的好位置。加之国家长江经济带‘创新驱动、绿色发展’的计策决策，江汉平原承接沿海服装加工生产的转移成为一定。”黄发安说，同时，潜江市委、市政府向在外务工和创业的“潜江裁缝”发出约请，履行“回归工程”，出台干系政策，搬回来是最好的选择。
如今，湖北比帆制衣公司一年约生产300万件服装，年业务额约7000万元旁边。
黄迪秋向长江日报先容公司概况。
从惠州搬回潜江后，公司管理运行本钱大大降落，是原来的10%。员工人为比较原来持平，每月6000元，让他们过上了幸福的清闲生活，近5成“潜江裁缝”买了小汽车。“原来不须要考虑给员工配备停车场，现在我们还要为他们办理停车问题，办理新能源车充电问题。”黄发安说。
舒丹也是潜江人，是湖北比帆制衣公司员工，跟随黄发安事情20余年。“以前在惠州，一年只回来一次，现在一周回一次，生活本钱降落了，幸福感也提升了。”舒丹说。
每年的正月初八，为服装企业举办专场招工会
湖北比帆制衣公司的发展变迁，便是潜江承接服装家当转移、15万“潜江裁缝”从外出务工到在家门口就业的缩影。
如今，像湖北比帆制衣公司一样，东颢制衣、奥瑟夫、诺奇衣饰等一大批企业从广东、福建等地转移，逐步成为潜江市纺织服装家当的骨干企业。2019年来，潜江签约落户纺织服装项目42个，新进规上企业21家。
湖北比帆制衣公司车间。
“从2016年开始，觉得到由于国家政策变革，‘潜江裁缝’回流的趋势越来越明显。”黄发安说。
“近年来，潜江高度重视纺织服装家当发展，明确要转型提升纺织服装上风家当链，培植纺织服装核心家当园，打造南部产城领悟发展示范区，把纺织服装家当培植成为潜江市的龙头企业，为有志于振兴潜江纺织服装家当的各界人士供应创业大平台，为‘潜江裁缝’在家门口就业供应充足岗位，让运送出去的精良人才逐渐回流。”潜江市委布告向斌见告长江日报。
湖北比帆制衣公司的事情职员正在劳碌着。
据悉，潜江还成立纺织服装家当协会，并在出台《潜江市关于促进招商引资工业项目落户的二十条方法》普惠政策的根本上，专门为纺织服装家当量身定制了《关于支持纺织服装家当发展的十二条方法》等政策文件，设立两亿元专项资金支持纺织服装家当做大做强。
如今，每年的正月初八，为服装企业举办专场招工会成为干系部门新年上班的第一项事情。
【编辑：宗夏】
